Résumé de carrière

1.Curriculum vitae de

2.Noël Francoeur

1. 
   Prendre en charge une requête;
   
2. 
   Traiter une requête de type « Demande d’information »;
   
3. 
   Traiter une requête de type « Demande de services »;
   
4. 
   Traiter une requête de type « Incident »;
   
5. 
   Analyser une demande de changement de Ressources humaines et de gestion de la paie;
   
6. 
   Réaliser une demande de changement;
   
7. 
   Analyser les besoins d’affaires;
   
8. 
   Analyser et corriger les avis et événements d’avancement d’échelon avec PL/SQL et Oracle Workflow Builder;
   
9. 
   Rédiger les documents en lien avec les essais d’acceptation (TE046-056-Scénario d’essai d’acceptation);
   
10. 
    Réaliser les essais d’acceptation et consigner les résultats (TE130-Réalisation des essais d’acceptation);
    
11. 
    Rédiger les documents en lien avec les essais de régression (TE045-055-Scénario d’essai de régression);
    
12. 
    Réaliser les essais de régression et consigner les résultats (TE110-Réalisation des essais de régression);
    
13. 
    Assurer un suivi des essais d’acceptation auprès des MO participants et valider les résultats;
    
14. 
    Produire et mettre à jour les scénarios génériques d’essais d’acceptation;
    
15. 
    Participer aux rencontres de définition;
    
16. 
    Recommander des solutions en utilisant les outils Oracle Reports Builder, Oracle Workflow Builder et Oracle Forms Personalization dans les dossiers d’affaires.
    
17. 
    Développer des requêtes BD à l’aide de PL/SQL et/ou de SQL Plus, afin de faciliter la validation des résultats des différents scénarios d’essais;
    
18. 
    Valider les rapports Discoverer;
    
19. 
    Soutenir les utilisateurs
    

1. 
   Prendre en charge une requête;
   
2. 
   Traiter une requête de type « Demande d’information »;
   
3. 
   Traiter une requête de type « Demande de services »;
   
4. 
   Traiter une requête de type « Incident »;
   
5. 
   Analyser les demandes de changement de Ressources humaines et gestion de la paie;
   
6. 
   Analyser et corriger les avis et événements d’avancement d’échelon avec PL/SQL et Oracle Workflow Builder;
   
7. 
   Réaliser une demande de changement;
   
8. 
   Rédiger les documents en lien avec les essais d’acceptation (TE046-056-Scénario d’essai d’acceptation);
   
9. 
   Réaliser les essais d’acceptation et consigner les résultats (TE130-Réalisation des essais d’acceptation);
   
10. 
    Assurer un suivi des essais d’acceptation auprès des MO participants et valider les résultats;
    
11. 
    Produire et mettre à jour les scénarios génériques d’essais d’acceptation;
    
12. 
    Participer aux rencontres de définition;
    
13. 
    Développer des requêtes BD à l’aide de PL/SQL et/ou de SQL Plus, afin de faciliter la validation des résultats des différents scénarios d’essais;
    
14. 
    Recommander des solutions en utilisant les outils Oracle Reports Builder, Oracle Workflow Builder et Oracle Forms Personalization dans les dossiers d’affaires.
    
15. 
    Valider les rapports Discoverer;
    
16. 
    Soutenir les utilisateurs.
    

1. 
   Mapper les besoins avec les modules utilisés et définir des solutions lors des écarts (adaptations ou autres) (BR030);
   
2. 
   Mapper les données des systèmes actuels avec les données du PGI (BR040);
   
3. 
   Mapper les rapports des systèmes actuels avec les rapports du PGI (BR070);
   
4. 
   Développer des requêtes BD à l’aide de PL/SQL afin de faciliter la validation des Analyse;
   
5. 
   Soutenir les utilisateurs;
   
6. 
   Réaliser les essais de mappage pour confirmer la solution (BR080);
   
7. 
   Configurer (paramétrage) des modules du PGI et de la sécurité, incluant la classification des paramètres et la matrice de chargement (BR100, BR110, BR120/210, BR121);
   
8. 
   Définir et documenter les processus et procédures, incluant les instructions de navigation (BP080, BP090, DO060/070);
   
9. 
   Préparer le matériel de formation des utilisateurs finaux (AP150/151, AP160);
   
10. 
    Rédiger les guides de pilotage (BP095);
    
11. 
    Définir les chaînes de production (jeux de demandes) (BR099);
    
12. 
    Concevoir des conversions (CV040, CV060);
    
13. 
    Documenter les données du PGI (référentiel) (DO100), essais et mise en production de la solution (TE110/120, TE130, PM070).
    
14. 
    Réalisation des tests de nécessité (BR105).
    
15. 
    Développer des requêtes BD à l’aide de PL/SQL et/ou de SQL Plus afin de faciliter la validation;
    
16. 
    Réalisation du matériel d’implantation (processus, paramètres et essais) (MI3, MI4, MI5).
    
17. 
    Préparation des plans de déploiement (PM030);
    
18. 
    Essais et mise en production de la solution (TE110/120, TE130, PM070).